Outplacement für Führungskräfte in Bonn

Mehr als Outplacement: Erfolgreich mit inversem Headhunting

Manager, Vorstände und Führungskräfte sind oft unzufrieden mit den Leistungen des klassischen Outplacements. Das können wir gut verstehen!

Klassisches Outplacement geht nur den halben Weg mit Ihnen. Wir hören oft, dass Erwartungen an das klassische Outplacement enttäuscht wurden. Outplacement hilft sich der eigenen Stärken (und auch Schwächen) bewusst zu werden, Bewerbungsunterlagen werden qualitativ durchaus unterschiedlich „aufgearbeitet“ und der Bewerber bekommt Zugang zu einer Datenbank. Das allein bringt Ihnen jedoch keine neue Managementposition!

Inverses Headhunting statt Outplacement - in Bonn

Manager, Vorstände und Führungskräfte mit einem Gehalt größer 100 T€ wissen was Sie wollen und können! Suchen Sie sich für Ihren Neubeginn in einer adäquaten Führungsposition lieber einen kompetenten Partner, der in Ihrem Interesse handelt. Mit gps-jobsearch haben Sie genau diesen Partner gefunden!

Inverses Headhunting sucht gezielt Ihre neue Managementposition im verdeckten Stellenmarkt. Wir begleiten Sie vom Erstgespräch bis hin zum Vertragsabschluss auf Ihrem Weg zum Erfolg. Unsere Erfahrungen sprechen für sich – und für uns:

  • 4 bis 6 Wochen nach Beginn der Zusammenarbeit: 10 bis 15 Gespräche
  • das führt zu rund 2 bis 3 Vertragsangeboten

Vertrauen Sie auf inverses Headhunting – denn wir setzen dort an, wo klassisches Outplacement endet. 

Unsere Netzwerkknotenpunkte in Berlin, Basel, Düsseldorf, Frankfurt, Graz, Hamburg, Innsbruck, München, Salzburg, Stuttgart, Wien und Zürich bilden die solide Basis um unser stetig wachsendes Netzwerk vor Ort zu pflegen - zu Ihrem Vorteil! 

Mehr als Outplacement in Bonn: unsere Standorte

Um Ihnen ein Optimum an individueller Betreuung bieten zu können, bieten wir Ihnen Beratung ganz in Ihrer Nähe an! Wir sind national und international bestens vernetzt und überzeugen unter anderem durch unsere örtliche Flexibilität. Vereinbaren Sie gerne einen Termin für mehr als nur Outplacement-Beratung. Ob in Bonn oder anderswo, wir treffen uns gerne dort, wo es Ihnen am besten passt.

Wir freuen und auf einen ersten Kontakt! Lassen Sie uns über Ihre Zukunft reden! 

Der von Ihnen neu erstellte Lebenslauf ist ein Türöffner. Häufig wurde mir die herausragende Qualität dieser Papiere bestätigt, welche letztendlich auch zum gewünschten Erfolg geführt haben.

T.S., 44 Jahre, CEO in einem Unternehmen in NRW (D)

Ich bin sicher, dass mein Lebenslauf, den ich durch Ihre Hilfe sehr aussagekräftig formulieren konnte, und die Ansprache der richtigen Entscheidungsebene, maßgeblich dazu beigetragen haben, dass ich trotz meiner Spezialisierung in einer sehr engen Nische, eine Vielzahl guter Gespräche führen konnte. 

Frau C. K,  42 Jahre, Raum Nürnberg, Bayern (D)

An dieser Stelle muss ich ehrlich sagen, dass es ohne Ihre Hilfe nicht so gut gelaufen wäre. Ich habe mich strikt an Ihre konkreten Anleitungen (Einwand entkräften, Verhalten, Gestik, Gegenfrage, aufmerksam zuhören und nachfragen etc.) gehalten – und es hat funktioniert. Vielen Dank dafür.

W. R., CEO, 58 Jahre

 „Ich bin wahnsinnig glücklich mit dem Ergebnis unserer Suche. Dank der vielen Gesprächsanfragen und damit auch Vergleichsmöglichkeiten bin ich mir sicher, für mich die richtige Wahl getroffen zu haben.Vielen Dank an Sie und das ganze Team für Ihre Unterstützung! Ohne Sie, hätte ich das nicht geschafft.“ 

S.D., 40 Jahre, CFO in Bayern (D)

Dass man auf einer A4 Seite derart viele Fehler machen kann und gleichzeitig in so viele Fettnäpfchen treten kann, haben Sie mir klar und deutlich anhand meiner bisher verwendeten Unterlagen aufgezeigt.

T. U., 44 Jahre, Supply Chain Manager in einem Unternehmen im Kanton Zürich (CH)

Das von Ihnen erstellte Anschreiben und der zugehörige Managementreport wurden in zahlreichen meiner geführten Vorstellungsgespräche ausdrücklich gelobt und besonders gewürdigt.

T. U., 44 Jahre, Supply Chain Manager in einem Unternehmen im Kanton Zürich (CH)

…positives Feedback von den Adressaten meiner Anschreiben zum „Look“ meines CV… Nochmals danke und viel Erfolg weiterhin!

Frau H. G., 49 Jahre CFO, Steiermark (Österreich)

Dank des von Ihnen strukturierten Aufbaus war es mir möglich, mich selbst neu zu positionieren und mich besser zu verkaufen. Der von Ihnen neu erstellte Lebenslauf ist dabei ein Türöffner. Häufig wurde mir die herausragende Qualität dieser Papiere bestätigt.

T. S., CEO in einem Unternehmen in NRW (D)

Der von Ihnen neu erstellte Lebenslauf ist ein Türöffner. Häufig wurde mir die herausragende Qualität dieser Papiere bestätigt.

T. S., 44 Jahre, CEO in einem Unternehmen in NRW (D)

Die vorbereitenden Maßnahmen (z.B. Coaching) haben den Bewerbungsprozess optimal begleitet. Auch die aufmunternden Worte von Frau Gessner-Pröll während des Bewerbungsprozesses waren hilfreich und motivierend.

A. R., 52 Jahre, Leitung Human Ressources in einem Unternehmen in Bayern (D)

Sehr gut gefallen hat mir die Suche und das Ausarbeiten meiner Stärken und die daraus abgeleiteten USPs, sowie meine Zieldefinition. Die von Ihnen darauf aufbauend gestalteten Unterlagen, allen voran der Managementreport, wurden in zahlreichen Gesprächen meiner Adressaten äußerst positiv erwähnt und waren für mich Türöffner zu mehr als 30 Gesprächen.

H. G., 51 Jahre, Vorstand in einem Unternehmen in Südösterreich (A)

An dieser Stelle möchte ich Ihnen nochmals ganz herzlich danken für die hervorragende und vor allem effiziente Zusammenarbeit. Ich hätte nicht gedacht wie schwierig es ist, sich nach 25 Jahren erstmals wieder auf der anderen Seite des Tisches beim Bewerbungsgespräch zurecht zu finden. Das Coaching mit Ihnen Hr. Pröll war da eine echt große Hilfestellung.

G. M., 54 Jahre, CEO in einem Unternehmen in Niedersachsen (D)

Sehr geehrter Herr Pröll,

ich möchte mich bei Ihnen ganz herzlich bedanken für Ihre konstruktive Kritik im Rahmen der durchgeführten Trainings. Die damit verbundenen Verbesserungen an meinen Bewerbungsgesprächen haben letztendlich den entscheidenden Impuls gesetzt zu den 3 erhaltenen Vertragsangeboten.

Ihnen und Ihrem Team ein großes Danke und weiterhin alles Gute und viel Erfolg!      

K.S., 46 Jahre, CEO in einem Unternehmen in NRW (D) 

Sie haben keine überzogenen Erwartungen geweckt, sehr realistisch auf die Herausforderungen hingewiesen und mir dadurch geholfen, die richtigen Entscheidungen zu treffen. 

Frau C. K. 42 Jahre, Raum Nürnberg, Bayern (D)

Das gezielte Training und die kontinuierliche Unterstützung helfen in einer solchen Situation sehr, einen geeigneten neuen Weg zu finden.

T. S., CEO in einem Unternehmen in NRW (D)

Ich werde nun schon nach ca. drei Monaten eine neue Beschäftigung beginnen. [...] Sie haben mich in einer schweren Phase wieder aufgebaut und mir den eigenen Wert wieder deutlich gemacht. [...] Vielen Dank für Ihre offene und ehrliche Unterstützung in dieser Zeit. Sie haben mir sehr geholfen, einen für mich positiven Abschluss dieser Lebenssituation zu finden.

T. S., CEO in einem Unternehmen in NRW (D)

Ich bedanke mich beim gesamten gps-Team für die überaus professionelle wie auch sympathische Unterstützung beim Finden einer neuen beruflichen Herausforderung. Ich konnte gerade durch die intensive Zusammenarbeit wichtige Insights hinsichtlich Sprache und Denkweise von Entscheidern auf C-Level gewinnen und diese für mich und meine persönliche Weiterentwicklung nutzen. Dadurch habe ich nicht nur meinen persönlichen Horizont erweitert, sondern auch erfahren wohin die berufliche Reise gehen kann und auch hingehen wird – was alles möglich ist mit der richtigen Unterstützung und der richtigen Perspektive auf die eigenen Leistungen und Fähigkeiten.“

Herr J.H.O. 43 Jahre, VP Marketing in Sachsen (D) 

Ihre strukturierte und gut geplante Vorgehensweise habe mir sehr bei meiner beruflichen Neuorientierung geholfen.  Ich bin sicher, dass mein Lebenslauf, den ich durch Ihre Hilfe sehr aussagekräftig formulieren konnte, und die Ansprache der richtigen Entscheidungsebene, maßgeblich dazu beigetragen haben, dass ich trotz meiner Spezialisierung in einer sehr engen Nische, eine Vielzahl guter Gespräche führen konnte. Ihre Unterstützung ist sehr wertvoll für mich und ich werde auch in Zukunft gerne wieder mit Ihnen zusammenarbeiten und empfehle Sie gerne weiter. 

Frau C. K. 42 Jahre, CFO Raum Nürnberg (D)

Sehr geehrter Herr Pröll,

es war erstaunlich für mich zu sehen und zu erleben wie Ihr gesamter Prozess tatsächlich funktioniert hat. Dafür möchte ich mich bei Ihnen und Ihrem gesamten Team bedanken. Ihre professionelle Unterstützung hat mir 4 unterschiedliche Möglichkeiten für eine neue GF-Funktion gebracht. 

Vielen Dank - Ihnen und Ihrem Team alles Gute!  

T.R., 47 Jahre, Geschäftsführer, Hessen 

„Ich bin wahnsinnig glücklich mit dem Ergebnis unserer Suche. Dank der vielen Gesprächsanfragen und damit auch Vergleichsmöglichkeiten bin ich mir sicher, für mich die richtige Wahl getroffen zu haben.

Vielen Dank an Sie und das ganze Team für Ihre Unterstützung! Ohne Sie hätte ich das nicht geschafft.“

S.D., 40 Jahre, CFO in Bayern (D)

Sehr geehrte Frau Gessner-Pröll,

vielen Dank für die Unterstützung während der vergangenen 5 Monate. Ohne Ihre Hilfe wäre es mir nicht gelungen in so kurzer Zeit eine für mich eine neue passende Aufgabe als Geschäftsführer zu finden. 

Aus 3 Angeboten zu wählen war nicht nur ein gutes Gefühl, sondern zeigte das alle unsere Vorgespräche ein entsprechendes Ergebnis gebracht haben.

Ihnen persönlich und dem gesamten Team ein herzliches Dankeschön!   

M. H., 49 Jahre, Sprecher der Geschäftsführung im Raum Bremen (D)  

Ich möchte mich nochmals herzlich bei Ihnen, Ihrer Frau und Ihrem Team für Ihre erstklassige Unterstützung bei meiner beruflichen Neuorientierung bedanken. 

Sollte ich in der Zukunft noch einmal das Bedürfnis nach einer Neuausrichtung verspüren freue ich mich sehr auf eine erneute Zusammenarbeit mit Ihnen.

 

Es war unglaublich welchen Mehrwert Sie und Ihr Team in meinem Bewerbungsprozess für mich geschaffen haben: Auf Basis der hochprofessionellen Ausarbeitung meines Profils, der 2 Trainings in Salzburg und der vielen wertvollen Tipps und Hinweise konnte ich in meinen Vorstellungsrunden absolut überzeugen und meine Neuorientierung schnell und erfolgreich abschließen. Ich kann Sie und Ihr Team Führungskräften, die sich verändern möchten, uneingeschränkt empfehlen und bedanke mich herzlich für die erstklassige Unterstützung.

O.N., 49 Jahre, CFO, Dresden

Herr Pröll und seine Mitarbeiter haben eine excellente Recherchearbeit gemacht, die die Grundlage für den späteren Erfolg gelegt hat.

Das Coaching durch gps war hervorragend: Herr Pröll hat zwar schonungslos meine Schwächen offengelegt, aber dafür auch die richtigen Ratschläge für effektive Verbesserungen gegeben!

 

Die Zusammenarbeit mit gps war sehr angenehm und höchst professionell: Aufbereitung der Daten, zielgerichtete Überarbeitung der Unterlagen und schnelle Platzierung meiner Bewerbung im Markt. Und letztlich erfolgreich – nach kurzer Zeit habe ich ein Unternehmen gefunden, welches bestens zu mir passt!

 

Vielen Dank für Ihre Unterstützung! Die Arbeit mit Ihnen hat Freude gemacht und ich bin begeistert, dass ich nun eine für mich neue perfekt passende Aufgabe gefunden habe.

N.K., 52 Jahre, Vorstand für Finanzen CFO und CSO im Raum Nürnberg (D) 

„Ihr klar strukturiertes und doch individuelles Coaching war in meinem Fall doppelt erfolgreich: Ich habe nach nur knapp drei Monaten einen tollen neuen Vertrag als CEO und ein klar geschärftes Kompetenz Profil in meinen Händen. Die Zusammenarbeit mit Ihnen war eine sehr gute Investition in meine berufliche Zukunft.“

C. F., 46 Jahre, CEO in einem Unternehmen im Raum Salzburg (A) 

Ich habe ich mich entschieden mit gps jobsearch meine nächste Tätigkeit zu suchen. Ich hätte mich gleich beim ersten Mal vor zwei Jahren für eine Zusammenarbeit entscheiden sollen, dann hätte ich nicht zwei Jahre auf meinen Traumjob gewartet. Traumjob heißt man träumt von dem Job – nun ist es Wirklichkeit geworden. Es macht mich sehr glücklich zu sehen was alles möglich ist.

Es war eine meiner besten Investitionen, die ich je gemacht habe.

Ich möchte mich für die Unterstützung und gute Zusammenarbeit bedanken.

 

Ich kann dieses Unternehmen nur empfehlen.

 

H. W., 51 Jahre, CEO in einem Unternehmen in Kärnten (A) 

Sehr geehrter Herr Pröll,

 

ich habe nun gestern den Vertrag unterschrieben. Ich möchte mich auf diesem Weg ganz herzlich bedanken, dass das nun mit meinem Jobwechsel geklappt hat.

 

Gerade nach den vielen Gesprächen mit Ihnen war es mir möglich gezielt zu punkten bei den Gesprächen mit den verschiedenen Unternehmen. 

 

Bisher war ich als CFO in einem Nischensegment tätig. Mit Hilfe von GPS konnte ich am Ende des Prozesses zwischen 3 Positionen als CFO in einem anderen Industriesegment auswählen. Besonders positiv hervorzuheben ist der gesamte Prozess zur Vorbereitung auf die kommenden Gespräche mit allen benötigten Unterlagen und die dazu passenden Trainings, in denen mir gerade meine Stärken und Schwächen deutlich gemacht wurden.

 

A. S., 47 Jahre, CFO in einem Unternehmen in Bayern (D)

Wenn ich früher von Ihrem Unternehmen und Ihrer Methode gelesen hätte, wäre mir viel an Zeit, Ärger und auch Kosten erspart geblieben.

M. W., 48 Jahre, CEO in einem Unternehmen im Raum München, Bayern (D)

Ich habe es kaum für möglich gehalten, aber rückwirkend betrachtet ist alles so eingetreten wie Sie es mir zu Beginn unserer Zusammenarbeit beschrieben haben. Beeindruckend, dass ich nach eigener erfolgloser 6-monatiger, mühevoller und sehr frustrierender Suche mit Ihnen in nur 3 Monaten zu 12 Vorstellungsgesprächen gekommen bin. Letztendlich konnte ich aus 3 Vertragsangeboten wählen und werde nun als CEO meine neue Position antreten.

J. B., 45 Jahre, CEO in einem Unternehmen im Raum Stuttgart,  Baden-Württemberg (D)

3 Angebote in 2 Monaten mit gps-jobsearch – vielen Dank – das spricht für die Qualität Ihrer Dienstleistung. Demgegenüber 0 Anrufe aus den von mir kontaktierten 10 Top Headhuntern, sowie 10 weiter sorgfältig ausgewählten. Sollte ich nochmals in die Verlegenheit kommen oder einfach Lust haben mich zu verändern, melde ich mich wieder umgehend bei Ihnen.

M. W., 48 Jahre, CEO in einem Unternehmen im Raum München, Bayern (D)

Das Einzige was ich heute bereue ist, dass ich mich erst nach 6 Monaten erfolgloser Suche zu einer Zusammenarbeit mit Ihnen entschließen konnte.
Alles Gute und viel Erfolg für Ihr Unternehmen – davon bin ich aber ohnehin überzeugt!

J. B., 45 Jahre, CEO in einem Unternehmen im Raum Stuttgart, Baden-Württemberg (D)

Dass Sie über die erforderlichen Netzwerkstrukturen verfügen, haben mir einige meiner Gesprächspartner während der von gps-jobsearch initiierten und von mir geführten Vorstellungsgespräche gezeigt und bestätigt. Die für mich damit verbundenen Einladungen waren der Türöffner für meine heutige Vorstandsposition. 

H. N., 46 Jahre, Vorstand in einem Unternehmen im Raum Frankfurt,  Hessen (D)

Erstaunlich war für mich wie wertvoll und wichtig die von Ihnen geleistete Netzwerkaktivität war. Ich habe es nicht für möglich gehalten, wieviele Gespräche damit entstanden sind und dass es mir damit gelungen ist bei den meisten dieser Gesprächen das Eis ganz leicht zu brechen. Vielen Dank!

M.P., 48 Jahre, Geschäftsführer in einem Unternehmen im Raum Wiesbaden, Hessen (D)

Vielen Dank an Hrn. xxx aus Ihrem Netzwerk, der durch seine persönliche Empfehlung mir den Weg aufbereitet hat in meine heutige neue berufliche Aufgabe.

B.M., 44 Jahre, CIO in einem Unternehmen in Berlin (D)

Sehr geehrte Frau Gessner-Pröll, 
herzlichen Dank für Ihre Nachricht. Die Gespräche sind tatsächlich sehr gut verlaufen. Wir haben uns - mit mehrwöchigem Abstand - nun insg. viermal gemeinsam zusammengesetzt und konnten uns die letzten Wochen auf einen Vertrag einigen. Ich werde im Herbst als kfm. Leiter bei XXX einsteigen. Vielen Dank für Ihre Unterstützung auf diesem Weg!

Dr. H.B. 46 Jahre, kfm. Leiter, CEO, Rheinland-Pfalz (D)

Nach diversen Berufsjahren in Führungspositionen und der damit verbundenen Auswahl und Neueinstellung von Mitarbeitern hatte ich den Fokus auf meine eigenen Fähigkeiten und USPs verloren. Sie haben mir durch Ihre erprobte, strukturierte und effiziente Vorgehensweise bei der beruflichen Neuorientierung sehr geholfen, sodass ich innerhalb weniger Monate zwischen 5 Verträgen als Geschäftsführer auswählen konnte. An dieser Stelle herzlichen Dank und weiterhin Ihrem Team alles Gute!

Dr. H. M., 47 Jahre, CTO in einem Unternehmen im Raum München, Bayern (D)

Als Generalist in Führungsposition mit unklaren Stelleprofil war es gemeinsam mit gps-jobsearch gelungen, dieses für den Bewerbungsprozess zu konkretisieren. Die einladenden Unternehmen und Personen waren aus meiner Sicht äußerst hochrangig, was absolut für die Qualität Ihrer Research-Leistung spricht. 

A. R., 52 Jahre, Leitung Human Ressources in einem Unternehmen im Raum München, Bayern (D)

Ohne Ihre ausgezeichnete Research-Leistung wäre ich nicht auf dieses Unternehmen gestoßen.

A. R., 52 Jahre, Leitung Human Ressources in einem Unternehmen im Raum München, Bayern (D)

Meine heutige Vorstandsposition habe ich vor allem auch Ihrer ausgezeichneten und professionellen Arbeit zu verdanken.

H. G., 51 Jahre, Vorstand in einem Unternehmen in Südösterreich (A)

Ich dachte ich kenne aus zahlreichen Einstellungen meinerseits als jahrelange Führungskraft alle Mechanismen, die zu einer erfolgreichen Bewerbung gehören. Sie haben mir die Augen geöffnet und zwar recht deutlich. Schon nach 5 Minuten war mir bewusst warum ich erfolglos die letzten Monate mich beworben habe und zu keinem Abschluss gekommen bin! Vielen Dank!

G. D., 47 Jahre, COO in einem Unternehmen im Raum Mainz,  Rheinland-Pfalz (D)

Auch Ich möchte mich für das gute und intensiv vorbereitete Meeting bedanken. Es war sehr motivierend und ein Augenöffner!
Bis gestern war ich eigentlich der Auffassung ein strukturierter Mensch zu sein, bis Sie mir das Gegenteil bewiesen haben. Die Dinge sind immer schwieriger wenn es einen selbst betrifft.

St-H., 53 Jahre, Marketing und Vertrieb

Einen erfahrenen und vor allem praxiserprobten Gesprächspartner wie Sie zu haben, bei dem man genau spürt das er weiß wovon er spricht, kritisch aber gleichzeitig motivierend und aufbauend agiert, ist gerade in den schwierigen Phasen sehr hilfreich!

A. M., 49 Jahre, CFO in einem Unternehmen im Raum WIen,  Ostösterreich (A)

Ich möchte mich bei Ihnen für die gute und professionelle Arbeit bedanken. Der gesamte Zielfindungs- und Vorbereitungsprozess sowie die Aufbereitung der Unterlagen, haben mir den Weg zu meiner heutigen Managementposition als CFO ermöglicht.

A. M., 49 Jahre, CFO in einem Unternehmen im Raum Wien,  Ostösterreich (A)

An dieser Stelle meinen herzlichen Dank für das von Ihnen erzielte Ergebnis und die während des gesamten Prozesses hervorragende und höchst professionelle Unterstützung.

H. N., 46 Jahre, Vorstand in einem Unternehmen in Hessen (D)

Hervorzuheben ist die sehr persönliche Herangehensweise. Sie unterstützen die jeweilige Person und gehen sehr konkret auf die Persönlichkeit und den Lebensweg ein. Das hat mir persönlich sehr bei meiner Entscheidungsfindung geholfen.

T. S., CEO in einem Unternehmen in Duisburg, NRW (D)

Ich freue mich, wenn sie sich bei mir melden und wir gemeinsam einen Kaffee oder was auch immer trinken! Ihnen und Ihrem gesamten Team vielen Dank für die professionelle Unterstützung und weiterhin viel Erfolg!

A. M., 49 Jahre, CFO in einem Unternehmen im Raum Wien,  Ostösterreich (A)

Nun ist es soweit. Es waren nun zwei Unternehmen, bei denen ich ganz in die letzte Runde gekommen bin. Ich habe nun für die Fa. X in Linz unterschrieben. [...] Dann habe ich auch die Möglichkeit, wieder in die Steiermark zurück zu kommen. Ich freue mich schon sehr auf diese neue Herausforderung und bedanke mich auf diesem Weg sehr herzlich bei Ihnen, für Ihre großartige Unterstützung.

W.L, 52 Jahre, Steiermark (A)

Vielen Dank an das gesamte gps-Team für Ihre professionelle Unterstützung auf meinen Weg in meine neue Geschäftsführungsrolle die ich nun im kommenden Monat beginnen werde. 

Für mich war es erstaunlich an meiner eigenen Person zu erleben wie gut Ihre Vorgehensweise tatsächlich funktioniert hat. Letztendlich hatte ich die Qual der Wahl aus 4 verschiedenen Angeboten meine neue Position wählen zu können. So wie Sie mir empfohlen wurden, werde ich Sie und Ihr ganzes Team künftig weiterempfehlen.

Hr. J.F., CEO in einem Unternehmen in Hessen (D)

Ich werde nun schon nach ca. 3 Monaten eine neue Beschäftigung beginnen. Ich möchte mich bei Ihnen und Ihrem Team sehr herzlich bedanken. Sie haben mich in einer schweren Phase wieder aufgebaut und mir den eigenen Wert wieder deutlich gemacht.

T. S., CEO in einem Unternehmen im Raum Duisburg,  NRW (D)

Das Einzige was ich heute bereue, ist, dass ich mich erst nach 6 Monaten erfolgloser Suche zu einer Zusammenarbeit mit Ihnen entschließen konnte.

J. B., 45 Jahre, CEO in einem Unternehmen in Baden-Württemberg (D)

Das Konzept und der von Ihnen beschriebene gps-jobsearch Prozess hatte mich sehr angesprochen, auch nach einem Vergleich mit Ihren Mitbewerbern. Insbesondere Ihr Praxisbezug und Ihr Netzwerk schienen mir erfolgversprechend. Deshalb hatte ich mich schlussendlich für gps-jobsearch entscheiden. Das Strategiemeeting, das Erstellen der Unterlagen, die Trainings zum eigenen Auftritt bei potentiellen Arbeitgebern sowie Ihre Netzwerkarbeit erwiesen sich dann als sehr hilfreich und zielführend. Die gps-Bewerbungen erbrachten etliche Bewerbungsgespräche, die schlussendlich zum Erfolg führten. Meinen heutigen Vertrag habe ich gps-jobsearch zu verdanken! Vielen Dank für Ihre professionelle Unterstützung in den vergangenen Wochen.

O.R., 53 Jahre, COO in einem Unternehmen in Bayern (D) 

Sehr geehrter Herr Pröll,
nach diversen Berufsjahren in Führungspositionen und der damit verbundenen Auswahl und Neueinstellung von Mitarbeitern hatte ich den Fokus auf meine eigenen Fähigkeiten und USPs verloren. Sie haben mir durch Ihre erprobte, strukturierte und effiziente Vorgehensweise bei der beruflichen Neuorientierung sehr geholfen, sodass ich innerhalb weniger Monate zwischen 5 Verträgen als Geschäftsführer auswählen konnte. An dieser Stelle herzlichen Dank und weiterhin Ihrem Team alles Gute!
 

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