Was verdient gutes Management?

Was verdient gutes Management?Welche Vergütung ist heute marktgerecht? Helfen Sie mit, mehr Transparenz zu schaffen – und profitieren Sie von den Ergebnissen!Unsere Gehaltsstudie für Manager soll ein realistisches Bild der aktuellen Vergütungsstrukturen liefern. Je mehr teilnehmen, desto wertvoller die Insights. Machen Sie mit – anonym und in wenigen Minuten! Hier geht es zur Gehaltsstudie Ein […]
Wenn der Job auf der Kippe steht – Anzeichen für gefährdete Management Jobs

Ene mene muh… und raus bist DU! Was einst ein harmloser Kinderreim war, wird für viele Top-Manager zur bitteren Realität. Plötzlich ist der eigene Management Job gefährdet. Man steht auf der Abschussliste, ohne genau zu wissen, wann und warum. Umfragen aus 2024 zeigen einen Anstieg von 13 % im Vergleich zum Vorjahr. In 2025 wird […]
Als Manager erfolgreich neu durchstarten: Strategien für die Stellensuche in unsicheren Zeiten

Die wirtschaftliche Lage ist herausfordernd: Unsicherheiten, Umstrukturierungen und technologische Umbrüche setzen Unternehmen unter Druck. Doch gerade jetzt sind erfahrene Manager gefragt, die Krisen meistern und Wandel gestalten können. Bei gps-jobsearch sprechen wir täglich mit Führungskräften und Unternehmen, die nach den besten Strategien für die Zukunft suchen. Ein entscheidender Erfolgsfaktor ist dabei das inverse Headhunting (auch […]
Aufhebungsvertrag für Top-Manager: Chancen nutzen in herausfordernden Zeiten

Die wirtschaftliche Lage im DACH-Raum ist angespannt. Unternehmen müssen massiv Kosten senken, ihre Strukturen und Strategien schärfen und neu ausrichten – oft auf Kosten des Top-Managements. Restrukturierungen und strategische Kurswechsel führen dann zu überraschenden Aufhebungsverträgen für Führungskräfte. Wer darauf nicht reagiert, riskiert finanzielle und karrieretechnische Nachteile. Proaktiv Handeln – Nicht erst reagieren, wenn es zu […]
Strategien für Führungskräfte in wirtschaftlich schwierigen Zeiten!

Die Wirtschaft steht vor großen Herausforderungen. Laut aktuellen Prognosen des Ifo-Instituts wird das Wirtschaftswachstum für 2025 in Deutschland auf lediglich 0,2 % gesenkt. In der Schweiz wird ein geringes Wachstum von 1,1 % erwartet, während Österreich mit nur 0,5 % ebenfalls schwächelt. Verantwortlich dafür sind unter anderem die geringe Investitionsbereitschaft der Unternehmen und die Kaufzurückhaltung […]
Ostafrika – Schlafende Perle – Mehr als Büffel, Gorillas & Co.

Vom 2. bis 12. Januar 2025 fand unser Netzwerkevent in Kenia statt. Es war eine einzigartige Reise am Fuße des zweithöchsten Berges Afrikas, dem Mount Kenia, und seiner faszinierenden Tierwelt. Die Teilnehmer hatten die Möglichkeit, ihre Erwartungen und Erfahrungen auszutauschen. Gemeinsame Abende am Lagerfeuer luden zum Gespräch und Gedankenaustausch ein und schufen eine wunderbare Atmosphäre […]
2023 neigt sich dem Ende zu – Es wird ruhig am Bewerbermarkt?

Es ist – wie jedes Jahr – ein Déjà-vu. Jedes Jahr auf’s Neue diskutieren wir mit den von uns betreuten Managern, ob es jetzt nicht zu spät für eine Marktplatzierung sei. Es wird also wieder Zeit unsere Erfahrungen dazu zusammen zu fassen. Wie gut sind die Chancen, im Dezember einen neuen Management-Job zu finden? Entgegen […]
Dankbar für 15 Jahre!

Mittlerweile feiern wir als Unternehmen unser 15-jähriges Bestehen. Wir sind stolz darauf, aber vor allem sehr dankbar: Basis ist ein gut strukturiertes und vor allem gut vernetztes Unternehmen mit einem Netzwerk aus Aufsichtsräten / Verwaltungsräten. Wir freuen uns auf die nächsten 15 Jahre und auf die vor uns liegenden Gespräche mit neuen Kunden und deren […]
2022 neigt sich dem Ende zu – Es wird ruhig am Bewerbermarkt?

Es ist – wie jedes Jahr – ein Déjà-vu. Jedes Jahr auf’s Neue diskutieren wir mit unseren Kandidaten, ob es jetzt nicht zu spät für eine Marktplatzierung sein. Es wird also wieder Zeit unsere Erfahrungen dazu zusammen zu fassen. Wie gut sind die Chancen, im Dezember einen neuen Management-Job zu finden? Entgegen der gängigen Meinung […]
Karrierestart 2023: Für ambitionierte Frauen & junge Führungstalente

Der Zauber eines neuen Jahres zieht uns in seinen Bann. Wir wissen nicht, was auf uns zukommt, auf was wir uns einlassen dürfen oder müssen. Das Neue und Unbekannte sorgt für eine erwartungsvolle Haltung. Was wird uns begeistern, bewegen und herausfordern? Welche Projekte verdienen unsere Aufmerksamkeit? Welchen Menschen begegnen wir? Und wir setzen uns neue […]